N+6 裁员裁出幸福感的背后

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01.

史上最牛逼的数据库公司,Oracle 裁员了。

2019年5月7日,甲骨文召开了面向全中国区的电话会议,亚太区人力资源负责人在会上简要介绍道,公司正进行业务特征调整,愿因着一部分人要背叛岗位,这将是全球性的。

短暂介绍后,这麼了任何提问环节,甲骨文北京地区便刚开始了了了一对一面谈,介绍赔偿内容。

接下来7天 内,太久太久甲骨文员工都收到了 HR 的约谈。

并被告知:“5月22日并且,签订协议离职的能拿到N+6的补偿,而在5月22日到6月7日并且签字,将这麼了N+1的补偿,6月7日并且的员工,将这麼了N的赔偿。”

中国区研发中心(CDC)裁员900人,占CDC完整人数的56%。而剩余的44%,据传在7月,也要完整被裁。

02.

业内纷纷感慨裁员裁出幸福感,太久太久任务管理器员甚至都期待我各人并能遇到从前的裁员机遇。

近两年各大互联网公司都经历了四种 个多多多 过程,N + 6 的方案相比太久太久中小互联网公司来说,真是很厚道了。

但显然,这份方案并这麼了获得甲骨文中国员工的完整认同,亲戚亲戚朋友其中的一些人在当天下午,就在甲骨文中国公司楼下拉起了横幅。

标语含高 “亲戚亲戚朋友要工作”、“孩子要上学”、“为甚么这麼了下狠手”等词,亲戚亲戚朋友能并能体会到我各人的心情。

在这身后一个多多多多 数据,被裁的员工,大部分全是高学历工程师,平均年龄是37岁。试想一下那我各人在市场上再次找工作的并且,会面临那此样的困难。

高学历愿因着对薪资的要求不不太低,平均37岁的年龄愿因着大部分全是上有老下有小,重新从一线刚开始了了否是能适应996的工作速率单位。

在中国目前互联网的清况 下,真的没太久的优势。

03.

亲戚亲戚朋友从前全是天之骄子。

Oracle,是仅次于微软的世界第二大软件公司,全球最大的企业级软件公司,有着无比辉煌的过往。

而进入中国的 Oracle,在招开发人员时,从前“并能 是清华北大上交复旦和北邮五所学校读过本科并能进,而且共同得有硕士学历。”

裁员消息传出并且,有亲戚亲戚朋友而且“北京最大的一个多多多 养老院倒了。”

甲骨文公司福利果真并不太好。

  • 最少16天带薪年假,工作越久,假期越长。
  • 每月能并能请7天 带薪病假。
  • 看病全额报销,子女报销一半。
  • 上下班不打卡,工作时间自由分配。
  • 能并能申请在家办公。
  • ……

Oracle 公司这两年的日子真是不太好过,在中国以阿里巴巴为首推动的去 IOE 化,太久的互联网公司刚开始了了采用新型的数据库。

在全球都居于上升期的云计算业务却是甲骨文裁员的重灾区,甲骨文的云计算业务几乎停滞不前,和国内外的云计算公司相比几乎能并能忽略不记。

太久的互联网公司使用云服务器,以及云计算厂商提供的云数据库,云服务器在行业内的不断推进,Oracle 的劣势就越发名人显。

我相信在 Oracle 公司工作的员工,不不看这麼了四种 点。很少许多人会主动拥抱变化,贪图安逸随波逐流才是绝大多数人的选取。

裁员四种 天也就来了。

04.

我毕业后的第一份正式工作是外包,那并且我也知道网上都说外包不好,刚毕业的我这麼了太久选取,就去了。

分到部门并且发现有太久太久同事在这里而且工作了好几年,有几位同事还全是研究生毕业,我在想公司是为甚么忽悠那我各人进来的。

外包公司的大部分工作全是这麼了技术含量的,做的全是修修补补的工作,共同工作压力而且小,加班到两三点也是常事。

工作了9个月并且,让人受不了离职了,共同决定并且再而且会踏入外包行业中。

外包公司人员流动比较大,但让人发现总有一些人,能并能老是呆下去。我距离职的那家公司而且快8年了,回去的并且听亲戚亲戚朋友说,还是并且的老同事在中间工作。

以上绝对全是个例,亲戚亲戚朋友几乎能并能在每一个多多多 公司都发现类似于的清况 ,总有一批老人呆在公司,职位、薪资、技能几乎无变化,却能并能一呆而且6、7年,而且更长。

和中间的 Oracle 公司对比,他说亲戚亲戚朋友安逸吗?亲戚亲戚朋友一些全是安逸,有的甚至工作速率单位大、工资而且高,但为那此能并能老是坚持下去呢?

亲戚亲戚朋友在面对新事物的并且,老是下意识的拒绝变化,害怕变化。

亲戚亲戚朋友在想,反正出去的那我各人也混得不咋的;彼此间的的清况 而且一样;要不明年不行让人走;再呆最后一年;公司现在福利挺好的,走了可惜;找这麼了比现在工作更好的为甚么办,等等。

年纪越大越希望稳定,越希望稳定越拒绝变化。

05.

真是对于我来讲,我是极度喜欢和拥抱变化的一个多多多 人,哪怕有并且变得不太好。

最可怕的是,那种一眼能并能都看头的职场生涯,真是这才是职场的最大危机。

所谓的稳定、安逸不居于的,短期的安逸和稳定是一剂职场毒药,必然会在历史的线条上让人还回来。

对于亲戚亲戚朋友四种 从底层做起的人来讲,应该非常非常的喜欢变化才对,这麼了变化为甚么而且都都会你的而且,每一次变化就愿因着而且会出現的机遇。

拥抱变化、抓住机遇、并能赢得未来。

参考资料:

  • 1.甲骨文大裁员,几年前主动背叛的亲戚亲戚朋友,早已身家亿万,何加盐,微信公众号
  • 2.为那此甲骨文被裁员工不值得同情,克虏伯,子弹财经,微信公众号
  • 3.Oracle 痛裁任务管理器员,阿里云坐收渔翁利,胡巍巍,CSDN,微信公众号

作者简介:纯洁的微笑,一个多多多 有故事的任务管理器员。曾在互联网金融,第三方支付公司工作,现为一名自由职业者,和你共同用技术的深度去看四种 世界。我的我各人微信号 puresmileit,欢迎亲戚亲戚朋友找我聊天,记录你我的故事。